TA Fortgeschrittenentraining – Masterclass IV

Klaus Holetz

Klaus Holetz

geb. '55, Supervisor, Senior Coach (DBVC), Personal- und Organisationsentwickler, Transaktionsanalytiker Bereich Organisation.

Die Transaktionsanalyse ist ...

  • eine von Eric Berne entwickelte psychologische Methode, die Ihnen hilft, das Potenzial der eigenen Persönlichkeit zu entwickeln und auszuschöpfen.
  • ein Persönlichkeitskonzept, das Sie unterstützt, innere Prozesse und lebensgeschichtliche Entwicklungen zu verstehen und ggf. zu ändern.
  • ein Kommunikationskonzept, das zwischenmenschliche Kommunikation beschreibt und erklärt und so hilft, wirkungsvoller zu kommunizieren.
  • ein Beratungs- und Therapiekonzept, mit dem psychische Erkrankungen und Störungen behandelt und individuelles Wachstum gefördert werden kann.
  • ein Gruppendynamik-Konzept, das uns hilft, Gruppendynamiken zu verstehen und zu steuern.

Heute beinhaltet die TA u.a. Konzepte zur:

  • Persönlichkeits-Analyse
  • Beziehungs-Analyse
  • Gruppen-Analyse
  • Analyse und Steuerung von sozialen Systemen

Das Ziel

Die TA-Masterclass (Bereich Organisation) baut auf bereits vorhandene Ausbildung in Transaktionsanalyse auf, die TN verpflichten sich jeweils auf ein Jahr. Nach der Grundausbildung in TA kann diese Fortgeschrittenenausbildung angeschlossen werden. In den nächsten drei Jahren haben die TN die Möglichkeit, Philosophie, Konzepte und Modelle der systemischen TA fundiert kennen zu lernen und die TA sowohl in ihre berufliche Arbeit, als auch in den Alltag zu integrieren. Nach ca. drei Jahren besteht die Möglichkeit zur Prüfung zum/zur zertifizierten TransaktionsanalytikerIn im Bereich Organisation (CTA/O).

Zielgruppe

Die Ausbildung wendet sich an Verantwortliche im Bereich Personal-/Organisationsentwicklung, Projektmanagement, Unternehmensführung, Führungskräfte, Trainer, Coaches, Psychologen, Menschen mit Steuerungs- und Leitungsfunktionen und alle, die mehr über sich erfahren wollen.

Der Trainer

Klaus Holetz ist lehrender und supervidierender Transaktionsanalytiker (CTA-Trainer) aus dem Bereich Organisation der Deutschen Gesellschaft für Transaktionsanalyse (DGTA-O), selbstständiger systemischer Organisationsentwickler, Trainer und Senior Coach (DBVC). Er war Leiter des Aus- und Weiterbildungsbereiches in einem Versicherungsunternehmen, davon 14 Jahre in Führungspositionen.

Organisatorisches

Das Jahrescurriculum beinhaltet mehrere Workshops und vier Supervisionstage (insg. 15 Ausbildungstage).

Anmeldung

Bitte melden Sie sich unter Angabe der Kursnummer bei neues lernen an. Nach der Anmeldung berechnen wir Ihnen eine Anzahlung von 20%.

Sie helfen uns sehr, wenn Sie sich bis 4 Wochen vor Veranstaltungsbeginn anmelden.

Natürlich sind auch kurzfristige Anmeldungen möglich, soweit noch Plätze verfügbar sind.